田海燕同志，女，汉族，1976年1月生人，中共党员，大学学历，现任沈河区南塔街道溪林社区党委书记、工会主席。田海燕同志在将近二十年的社区工作中，积极带领广大党员群众、基层职工为居民办实事，解难事。她十九年如一日的默默坚守在居民百姓的身边，积极带领广大女职工努力工作，为社区稳定社会和谐做出了积极贡献，出色的完成着社区各项工作任务。

一、抓志愿者服务，抵御疫情，为居民守护平安

在新冠疫情施虐危及居民安全的时刻，田海燕同志把整个辖区居民的健康安全放在第一位，她带领全体工作人员放弃休息，第一时间响应号召、第一时间行动起来，明确任务、压实责任，以实际行动践行着共产党人的初心和使命。她带领社区广大党员群众，积极组建抗疫志愿者服务队，带领广大工作者义无反顾地投身到疫情防控当中，放弃对孩子和家人的陪伴，连续百日无休息，夜以继日的投身于防疫工作，在急难险重之中，默默的坚守在抗疫一线，为居民筑起第一道安全防线。一是抓防疫、点带面，促平安。组织广大党员、居民志愿者联合开展防疫排查工作，形成单元、楼栋、小区、社区四级网格群防群控。对重点人员做到早发现、早处置、早管理。对疫区返沈人员实行一人一档管理，发现异常情况及时上报，及时解决，不留隐患。织密排查网络，做到不留死角不漏一人。二是抓重点、重服务，促关爱。防疫期间，对生活困难、需要特殊关爱的重点人群，实施订单式服务。例如：溪林小区一位离异的居家妇女患有抑郁症，与90岁高龄的老母亲，和身患重残的女儿珊珊，祖孙三人生活在一起。在非常时期，田海燕同志为这样特殊的一家三口，订制了三级服务，除网格员日常包保外，安排了邻里结对帮扶，守望相助，联系卫生服务中心医生为其家庭定人定时送药，安排公益志愿者为她家提供代缴水电费，代买米面菜等日需品，提供日常维修服务，通过这种订单式服务解决了特殊家庭的困难，把关爱送到每一个家庭。三是抓封闭、展优势，促自治。她带领近200名志愿者，将9个小区的21个出入口进行统一封闭管理。带领志愿者，对每个小区仅留的唯一的出入口进行严防死守，以小区门禁卡、电子通行卡、纸版通行卡三卡连用进行身份认证，外来人员及车辆不准进入园区，守住了小区的第一道防线也守住了居民的平安。

二、抓特色为老服务建设，孝亲敬老，为居民传递关爱

日常工作中，田海燕同志广泛发动居民群众，通过“二十四孝星”评选、社区“孝道”爱心长廊建设，打造服务优质、环境优美、文化繁荣、和谐共融的新型社区，让居民百姓感受到温暖和关爱。她以“三抓”为工作出发点，提升居民群众的幸福感。一是通过抓孝亲文化，弘扬传统美德。她深挖社区文化资源，通过连续七年开展“二十四孝星”评选、举办惠民大集，引进社会组织，共同为老年人居家养老提供便捷服务，积极打造孝亲敬老特色文化社区。二是通过抓百姓文化，满足居民的精神文化需求。她以居民百姓的兴趣爱好为出发点，吸引居民走出家门，带领广大居民、职工组建了社区大学、群团同心讲堂、亲子梦想课堂、手工制作等课程，几年的坚持，溪林社区现有各类兴趣课堂28种，每年有9000余人次参与其中，营造出社区和谐大家族，其乐融融的浓郁氛围。三是通过抓志愿服务，构建百姓参与齐抓共管局面。在居民各类兴趣课堂蓬勃发展的背景下，她带领各团队的牵头人，积极组建志愿服务团队。及时的赋予了各兴趣课堂志愿服务的功能，构建弱势群体帮扶队、成立孝亲敬老服务队、平安家园巡逻队等志愿服务队。她积极开展“服务群众工作日”活动，对园区内特殊家庭进行包保服务。

三、以两邻理念为统领，多元共治，为群众提升幸福

田海燕同志以“与邻为善，以邻为伴”的两邻理念为工作统领，注重发挥党支部、联合工会，在和谐社区建设中的重要作用，提倡多元共治，提升居民群众的幸福感。一是通过结对帮扶，构建邻里互助关系。她提倡低龄伴高龄，邻里结对帮扶，守望相助。二是通过抓点对点共建，落实服务群众工作。她提倡发挥大党委共建作用以及企业网点联合工会共建作用，发挥共建单位的特长优势，寻找居民需求与共建单位特长的平衡点，多方共治共同为居民解决实际问题。三是通过抓特色服务，构建两邻志愿服务体系。两邻服务范围从值岗轮守，到关心空巢老人、孤寡老人、残疾弱势群体，包括特殊时期，在防范疫情期间对居家隔离人员送去关爱，做到了病毒无情人有情形成了邻里守望互帮互助的良好局面。

这就是南塔街道溪林社区党委书记、溪林社区工会主席田海燕，她兢兢业业奉献在本职岗位上，以社区多元服务体系建设为目标，带领广大基层职工，用踏踏实实的工作为群众创造幸福，以实实在在的幸福感取信于民。多年的基层工作中，她本人先后获得省优秀工会工作者、省优秀思想政治工作者、市五一劳动奖章、市优秀党务工作者、市三八红旗标兵、沈河区劳动模范等荣誉称号。她所负责的溪林社区，也先后获得全国文明单位、国家敬老文明号、省文明社区、市先进集体、三八红旗集体等80余项荣誉称号。